Yrker

Hvem er sjefsteknologen og hva gjør han?

Hvem er sjefsteknologen og hva gjør han?
Innhold
  1. Egenskaper
  2. Ansvar
  3. Kunnskap og ferdigheter
  4. utdanning
  5. Hvor fungerer det?

Det er mange forskjellige spesialiteter som trengs av moderne industri. Sjefteknologen tilhører også dem. For de som bestemmer seg for å vie seg til dette yrket, er det nyttig å vite hvem sjefteknologen er og hva han gjør.

Egenskaper

Sjefteknolog - en av nøkkelspesialistene innen produksjon. Han forstår essensen av forskjellige teknologiske prosesser, og konsentrerer seg ikke om noen arbeidsspesialisering, slik teknologer på et lavere nivå gjør. Som et resultat er de selvfølgelig foran ham i kunnskap om finesser og nyanser. Men kun sjefteknologen representerer kvalitativt hele bildet av produksjonen som helhet.

Han sørger for at hele prosessen fra start til slutt blir helt riktig. Når alle andre er ferdige med arbeidet er det så vidt i gang for sjefteknologen. På dette tidspunktet er det nødvendig å evaluere egenskapene til ferdige produkter og/eller tjenester, for å identifisere årsakene til manglende overholdelse av etablerte standarder.

De letes etter ikke bare i feilene til individuelle ansatte, men fremfor alt i feil ordning av den teknologiske prosessen.

Ansvar

Stillingsbeskrivelse av sjefteknolog indikerer at han er en representant for ledelsen i virksomheten. Vanligvis rapporterer sjefteknologen ved bedriften til lederen av organisasjonen eller sjefsingeniøren. Hvis han jobber på en avdeling, må han også følge avdelingslederens ordre. Uavhengig av dette, foretas utnevnelsen og fjerningen fra den etter beslutning fra daglig leder. Funksjonene og oppgavene til denne spesialisten er som følger:

  • utvikling og implementering av avansert teknologi;
  • spare ressurser og beskytte miljøet;
  • mestre bruk og produksjon av de nyeste materialene, produktene, maskinene, de nyeste teknologiske prosessene;
  • utarbeide planer for innføring av ny teknologi;
  • vurdering og godkjenning av alle endringer i teknologisk dokumentasjon på grunn av justeringer av arbeidsprosesser og utstyrssammensetning;
  • kontroll over implementeringen av gjeldende og langsiktige planer for teknisk omutstyr;
  • hjelp til sertifisering av arbeidsplasser og rasjonalisering av dem;
  • utdyping av de vanskeligste problemstillingene.

Den profesjonelle standarden inneholder funksjoner til sjefsteknologen som:

  • taktisk og strategisk ledelse av organiseringen av produksjonen;
  • ledelse av utarbeidelse av produksjonsprogrammer;
  • utarbeidelse av tiltak for å forbedre produktkvaliteten (inkludert ved å forbedre ledelsen);
  • studie av nåværende arbeidserfaring i Russland og i utlandet;
  • utførelse av en teknisk og økonomisk analyse av utført arbeid.

I ETKS er følgende funksjoner til sjefteknologer også indikert:

  • organisering og planlegging av nye verksteder (steder);
  • hjelp til å bestemme utvalget av kontrollerte parametere for ferdige produkter og deres spesifikke verdier;
  • introduksjonen av datastøttet design og styringssystemer i virksomhetens arbeid;
  • deltakelse i industriell testing av nye maskiner og mekanismer, teknologiske prosesser, produserte produkter og halvfabrikata;
  • organisering av personalopplæring;
  • vurdering av rasjonaliseringsforslag, inkludert de mest komplekse og kostbare;
  • samsvar med standarder ved bruk av utstyr.

Kunnskap og ferdigheter

Sjefteknologer må vite industristandarder for organisering av produksjon og teknologiske prosesser. De må være klar over alle systemer og designmetoder. Det er også nødvendig:

  • eie organisasjonen av teknisk forberedelse av produksjonen;
  • å tydelig representere produksjonskapasiteten, egenskapene og egenskapene til spesifikt utstyr, dets struktur, operasjonsprinsipper;
  • forstå farene ved arbeidsmiljøet;
  • kjenne til og anvende teknologiske krav til råvarene som brukes, for halvfabrikata og ferdige produkter;
  • egne metoder for å vurdere den økonomiske effektiviteten til produksjon, individuelle teknologier og maskiner;
  • overholde den vanlige kvalitetssertifiseringsprosedyren;
  • kjenne normene for rasjonell organisering av arbeid, sikkerhet, brann og elektrisk sikkerhet;
  • inneha den nødvendige økologiske, økonomiske kunnskapen, informasjonen innen naturvitenskap og teknisk vitenskap.

utdanning

Normen for en sjefteknolog er tilstedeværelsen av ikke bare profesjonell utdanning, men også arbeidserfaring som teknolog eller leder i minst 3-5 år. Det er disse kravene som er nedfelt i de fleste stillingsbeskrivelser. Ingen er engasjert i opplæring av spesielt sjefteknologer. Men du kan velge hvilken som helst utdanningsinstitusjon der det er en generell spesialisering "teknolog".

De mest lovende programmene anses å være "Fotonikk", "Lettindustri", "Mekanisk teknikk og metallbearbeiding", "Teknologiske maskiner og utstyr", "Kjerneenergi".

Hvor fungerer det?

Gjennomsnittslønnen til en sjefteknolog i Russland er omtrent 64 tusen rubler. Men det bør huskes at forskjellen i lønn i gjennomsnitt for nye ledige stillinger på spesielle portaler kan variere fra 2 til 3 tusen rubler, avhengig av måneden. Det er merkelig at i Oryol-regionen overstiger gjennomsnittslønnen for 2019 150 tusen rubler. Andre- og tredjeplassene på listen er okkupert av Udmurtia og Omsk-regionen.

Men det er selvfølgelig også av stor betydning bransje der sjefteknologen er ansatt... Spesialist gir arbeid bakeri konfekt produksjon, kan motta fra 50 til 90 tusen rubler. V gullgruveindustrien hans kollega har en gjennomsnittslønn på rundt 300 tusen rubler.Men sannsynligheten for å finne en ledig plass i næringsmiddelindustrien er mye høyere. Det trengs også ledende teknologer i bedrifter i fjørfeforedlingDet er imidlertid ikke noe spesifikt lønnsnivå i ledige stillinger.

Inntekten til den teknologiske lederen av et sementanlegg er i gjennomsnitt 60-80 tusen. Teknolog fra en maskinbyggende bedrift tjener vanligvis inntekt forhandlet ved ansettelse. Men det er kjent at sjefsteknologen til maskineringsdivisjonen mottar fra 50 til 60 tusen rubler på forskjellige steder. Hans kollega i et byggefirma kan regne med en inntekt på 65-105 tusen. Etter de ledige stillingene å dømme, vil slike spesialister i 2020 også bli ansatt for:

  • farmakologisk industri;
  • næringsmiddelindustrien fasiliteter;
  • catering bedrifter;
  • firmaer som produserer mikroelektronikk og radioutstyr;
  • produksjon av kryssfiner, kosmetikk, reklamestrukturer, møbler.
ingen kommentarer

Mote

skjønnheten

Hus